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スキルマップ

未来を創る人材育成 スキルマップを活用して人材育成体系を進化させるには

受付を終了しました

セミナー概要

人材育成体系の再構築に取り組む企業の企画責任者向けの特別セミナーを開催いたします。
本セミナーは、これまで900名以上の方に参加いただいたスキルマップセミナーの続編セミナーとなります。
本セミナーでは、スキルマップを核として人材育成体系を再構築するためのポイントと具体的なアプローチをご紹介いたします。従業員のキャリア自律の促進やエンゲージメントの向上、DEIへの取り組みなど、人的資本経営実現に向けてさまざまな取り組み課題があるなかで、優先順位づけと資源配分を考える際の一助となれば幸いです。
日々、人材育成に試行錯誤しながら取り組む皆さまの参加を心よりお待ちしております。

お申込多数につき定員増やしました!
開催日時 2024年07月18日(木) 13:00 ~ 14:00(受付開始:12:55~)
開催方法・場所 オンライン(Zoom)
定員 300名 ※お申込多数につき定員増やしました
費用 無料
お申し込み期限 2024年07月17日(水)17:00
主催者 株式会社日本能率協会マネジメントセンター

プログラム

1.人的資本経営におけるスキルマップの位置づけ
2.スキルマップに基づく人材育成体系設計の考え方
3.スキルマップ、人材育成体系構築にまつわるよくある課題と対応方向
4.JMAMスキルマップ・人材育成体系再構築のご紹介


※内容は予告なく変更する場合がございます。

●前回ご参加いただいたお客様の声
・もやっとしていたスキルマップの作成とその意義について体系的に理解することができました。
・経営戦略からのスキルマップへの展開が重要であるという点が再認識できました。
・今期より人材戦略の仕組みを動かしはじめ、スキルマップの整備が丁度課題でした。自分の悩んでいることに対し、どのように考えるか、方針を明確にしてくれました。

スピーカー

佐々木 政明

株式会社日本能率協会マネジメントセンター
ラーニングデベロップメント本部
テーマ開発部 部長

■経歴

大学卒業後、株式会社日本能率協会マネジメントセンターに入社。法人営業を8年間担当(東京5年、名古屋3年)。研修開発部門へ異動し、主にマーケティングや営業支援を担当。大手企業開拓の営業マネジャーを経て、顧客間ネットワーキング専門部署の立ち上げに従事。その後、開発部門へ異動し、2023年より現職。

このような方におすすめです

  • ・会社の長期的な成長と社員の能力向上を両立させたい方
  • ・自社の人材育成体系を見直しを考えている方
  • ・スキルマップと人材育成体系をつなげ、施策を改善させたい方

オンライン参加の留意点

本セミナーはオンラインセミナーとなり、Zoomを使用して実施します。
お申し込み後、開催日の前日までにメールにてZoomURL、ID/パスワードをお送りします。
開催日直前にお申込みいただいた場合、参加URL は当日のご案内になる場合があります。
個人/ 教育サービスを提供している企業様の登録はお断りしております。

キャンセルについて

お申し込みのキャンセルについて、事前のご連絡は必要ありません。

本セミナーに関するお問合せ

本セミナーに関するご質問、お申込みはメールアドレスまでご連絡ください。
jmam_seminar@jmam.co.jp

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