キャリア採用担当者必見！自社に合った即戦力人材を採用できる方法とは｜無料セミナー｜個人学習と集合研修で人材育成を支援する

セミナー概要

昨今のキャリア採用市場の動向から、採用方法、AI採用／データ選考の展開と注意点など、元リクルート出身で、人事コンサルティング会社人材研究所を設立した、曽和利光氏により、採用戦略の今後を講演いただきます。
曽和利光氏は、弊社にて「人材の適切な見極めと獲得を成功させる　採用面接100の法則」を出版され、ご好評をいただいております。
採用の現場に長年携わり２万人以上の人材と面接をしてきた著者が、自身の知見と学術研究、また、日系大手企業から外資系企業、メガベンチャー、中小・スタートアップ、官公庁等、多くの組織に向けて人事や採用についてのコンサルティングを通じて得てきた情報を惜しむことなくご提供する1時間です。

開催日時	2024年01月18日（木） 13:30 ～ 14:30（受付開始：13:20～）
開催方法・場所	オンライン（Zoom）
定員	100名
費用	無料
お申し込み期限	2024年01月17日（水）17:00
主催者	株式会社日本能率協会マネジメントセンター

プログラム

●第１部　曽和利光氏
１．キャリア採用市場の現状
２．スカウト型採用シフトの影響と対応方法
３．AI採用／データを活用した選考の展開と注意点

●第２部　JMAMより
４．採用でストレス耐性をみることの必要性
５．商品紹介

※内容は予告なく変更する場合がございます。

スピーカー

曽和利光氏

株式会社人材研究所
代表取締役社長

■経歴

大学卒業後、リクルート、ライフネット生命などで採用や人事の責任者を務める。その後、人事コンサルティング会社人材研究所を設立。日系大手企業から外資系企業、メガベンチャー、中小・スタートアップ、官公庁等、多くの組織に向けて人事や採用についてのコンサルティングや研修、講演、執筆活動を行っている。著書にJMAM出版「採用面接100の法則」ほか、多数。

このような方におすすめです

・キャリア採用担当者で、採用市場の動きに興味がある方
・スカウト型採用へのシフトなど、昨今の動向への対応に興味のある方
・AI採用／データ活用選考の展開と注意点などに興味のある方

オンライン参加の留意点

本セミナーはオンラインセミナーとなり、Zoomを使用して実施します。
お申し込み後、開催日の前日までにメールにてZoomURL、ID/パスワードをお送りします。
開催日直前にお申込みいただいた場合、参加URL は当日のご案内になる場合があります。
個人/ 教育サービスを提供している企業様の登録はお断りしております。

※Zoomについて　→　詳しくZoomについてみる
※ハウリング防止のため、マイク付きイヤホンをご準備いただくことをお薦めいたします。
※事前にパソコンなどに無料のZoomアプリのインストールをお願いします。
スマホ・タブレットの場合には「Zoom Cloud Meetings」というアプリケーションのダウンロードが必要です。
Zoomアプリ：iPhoneおよびiPad →
Zoomアプリ：Android端末 →

キャンセルについて

お申し込みのキャンセルについて、事前のご連絡は必要ありません。

本セミナーに関するお問合せ

本セミナーに関するご質問、お申込みはメールアドレスまでご連絡ください。
jmam_seminar@jmam.co.jp

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