最新データにアップデート！ Z世代の実態と育成戦略｜無料セミナー｜個人学習と集合研修で人材育成を支援する

セミナー概要

働く世代が変わるごとに、新しい価値観と期待が職場にもたらされ、企業は人材育成のアプローチを常に見直し、アップデートする必要に迫られています。特に現在、独特の視点と働き方を持つと言われるZ世代が職場の新たな主役として登場し、従来の育成方法では十分でないことが明らかになっています。
本セミナーでは、2016年から経年で実施している最新の調査データを基に、Z世代の職場での実態と彼らを支え、育成するための新しい育成戦略を深堀りします。
コロナ禍から現在までの経年変化、仕事や職場への満足度が高いZ世代の特徴などに焦点を当て、どのようにして効果的に彼らが育つ仕組みを構築していくかを探求します。新人・若手社員の成長を促進するための具体的な考え方をアップデートする場として是非ご参加ください。

■イマドキ新入社員の仕事に対する意識調査2023
JMAMが2016年から実施している「イマドキ新入社員の仕事に対する意識調査」2023年度版です。「新人の働き方と指導者の接し方」に関する内容に加え、「Z世代の学び（リスキリング）」の実態、また、仕事や職場への満足度が高い特徴にも焦点を当て、様々な切り口からその実態を明らかにしています。
本セミナーではこの資料を元にお話しさせていただきますため、参加と合わせてご請求ください。
＞「イマドキ新入社員の仕事に対する意識調査2023」電子ブック版ご請求はこちら

開催日時	2023年12月05日（火） 15:00 ～ 16:00（受付開始：14:55～）
開催方法・場所	オンライン（Zoom）
定員	150名
費用	無料
主催者	株式会社日本能率協会マネジメントセンター

プログラム

１．データで語るZ世代のリアル
２．経年比較からみたZ世代の「働く」実態
３．仕事や職場への満足度が高いZ世代における５つの特徴
４．Z世代に対する育成の新たなアプローチ

※内容は予告なく変更する場合がございます。

スピーカー

斎木輝之

株式会社日本能率協会マネジメントセンター
ラーニングマーケティング本部本部長
人材育成専門誌 Learning Design編集長

■経歴

日本能率協会マネジメントセンター入社後、営業部門やマーケティング部門を経験しながら、企業の「組織開発」や「人材開発」の支援をおこなう。「若手が育つ職場づくり」に関するテーマでは意識調査、新サービス開発、セミナー、講演会など幅広く担当。セミナーの参加企業は延べ2,000社を超え、新聞、雑誌など多数のメディアでも紹介されている。

このような方におすすめです

・最新のZ世代（新人・若手）の働く価値観や実態を知りたい方
・Z世代の特徴や課題を踏まえた指導ポイントを知りたい方
・指導者側（OJT）も含めた、新人・若手の育成体系をゼロから見直したい方

オンライン参加の留意点

本セミナーはオンラインセミナーとなり、Zoomを使用して実施します。
お申し込み後、開催日の前日までにメールにてZoomURL、ID/パスワードをお送りします。
開催日直前にお申込みいただいた場合、参加URL は当日のご案内になる場合があります。
個人/ 教育サービスを提供している企業様の登録はお断りしております。

※Zoomについて　→　詳しくZoomについてみる
※ハウリング防止のため、マイク付きイヤホンをご準備いただくことをお薦めいたします。
※事前にパソコンなどに無料のZoomアプリのインストールをお願いします。
スマホ・タブレットの場合には「Zoom Cloud Meetings」というアプリケーションのダウンロードが必要です。
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Zoomアプリ：Android端末 →

本セミナーに関するお問合せ

本セミナーに関するご質問、お申込みはメールアドレスまでご連絡ください。
jmam_seminar@jmam.co.jp

※お申し込みのキャンセルについて、事前のご連絡は必要ありません。

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