「働き方をデザインする」2017年度新コース開講

働き方改革実現に向けた通信教育新コース
「働き方をデザインする」2017年度新コース開講

株式会社日本能率協会マネジメントセンター(代表取締役社長：長谷川隆、中央区、以下JMAM[ジェイマム])は、法人企業向け通信教育講座の一環として、働き方改革関連コースの新シリーズを開講します。

現在、長時間労働を前提とする働き方がメンタルヘルスをはじめとする社員の健康、ひいては生産性に悪影響を及ぼしているという認識から、働き方改革の取り組みが進んでいます。2017年3月には、政府が働き改革の実行計画をまとめ、関連法案の立案作業を本格化させる見通しです。

JMAMでは以前から働き方改革に着目しコースを拡充してきました。個人・企業を継続して調査研究するなかで、政府・企業が法律や制度により環境を整えるだけでなく、働く個人目線で何を変えていくべきかが働き方改革においては重要であると認識するに至りました。そこで、2017年度は個人が積極的に「働き方をデザインする」をコンセプトに、新たにコースを開設します（次頁詳細）。

高まる女性活躍ニーズや、仕事だけにとらわれず自分の幅を広げ、人生豊かにしていきたいという声に応え、女性活躍と教養ジャンルも新設。2015年度から開講してきた全17コースのラインナップにより（別添参考資料）、個人がいきいきと自分らしく働くためのスキルアップや成長をサポートすることで、個人と企業の生産性向上への貢献を目指します。

［受講料について］「特別受講料」「一般受講料」の2種類があります。年間を通じて10名以上の団体申込みには「特別受講料」が適用されます。


［個人情報のお取扱いについて］本通信教育において、各教育団体は、お預かりした個人情報を通信教育の実施・運営（教材発送・レポート送受・証書発行・成績管理・資格試験情報の提供）の範囲に限って利用します。また、お預かりする個人情報は、通信教育の運営（教材発送・レポート送受・成績管理および受講料の入金管理等）において、不定期または定期的に貴社教育ご担当者様に提供される場合があります。これらの内容に同意いただいたうえでお申し込みください。


［受講キャンセルに関するお取り扱いについて］教材到着後8日以内であれば、受講のキャンセルを承ります。ただし、教材到着後8日を過ぎている場合、あるいは付属教材（DVD等）が開封済みの場合はキャンセルをお受けいたしかねますのでご了承ください。なお、教材の返送料、返金振込手数料などは申込ご本人様の負担となります。

日本能率協会マネジメントセンター（JMAM）について：JMAMは、日本能率協会(JMA)グループの中核企業として1991年に設立されました。通信教育・研修・アセスメント・eラーニングを柱とした人材育成支援事業、能率手帳の新生ブランド『NOLTY』や『PAGEM』を代表とする手帳事業、ビジネス書籍の発行を中心とした出版事業を通じて、「成長したいと願うすべての人」を支援し続けていきます。www.jmam.co.jp