「グローバル人材の育成」をはじめ、多くの企業で取りあげられる代表的な人材育成の課題を8つ提示し、それぞれの課題整理と解決へのアプローチをご紹介します。

グローバル人材育成

強い現場づくり

若年次教育

強い管理者の育成

中堅社員の育成

雇用延長への対応

メンタルヘルスの対策

学習する風土づくり